专家委员会（筹）聘用办法

　　浙江省印刷协会专家委员会(筹)专家聘用办法

　　为更好地为行业、企业服务，做好政府的参谋与助手，提升协会自身的服务能力和影响力，协会决定成立专家委员会，相关聘用及工作细则如下：

　　一、资质条件

　　(一)公道正派，诚信守纪;

　　(二)具有高级职称、技师职业等级或者同等专业水平;

　　(三)在专业领域具有较强的专业能力和公信力;

　　(四)身体健康，能承担阶段性工作，年龄一般不超过70周岁。

　　二、聘用办法

　　(一)经推荐，并经本人同意，由协会会长办公会议研究决定;

　　(二)入选专家聘用期二年，符合条件可连续聘用;

　　(三)向入选专家颁发聘书，并在协会网站发布专家委员会名单。

　　三、工作内容

　　(一)对行业新技术、新工艺、新设备、新材料等提供咨询、指导等技术服务;

　　(二)为企业设备采购处置进行评审，为技术培训、赛事裁判等提供专业服务;

　　(三)为企业产品质量检测评比提供服务;

　　(四)为企业转型升级、绿色印刷推广与论证提供技术、应用、政策等方面的服务;

　　(五)为政府有关部门提供调研等专项服务。

　　四、工作机制

　　(一)专家委员会每年召开一次全体会议，通报有关工作和行业发展;

　　(二)根据工作内容和专家专长选取专家参与工作;

　　(三)专家委员会主任由协会秘书长兼任，负责日常联络和服务工作的组织落实。

　　五、其他

　　(一)入选专家连续两次不能参加专家工作，视作自动退出;

　　(二)承担具体专家工作的专家将由协会按工作项目发放一定的专家津贴。